Ledarskap
HÄLSA PÅ BESÖKANDE
Det är viktigt att man som besökare hälsar på rätt sätt på familjen när man kommer in i en familj med hundar, alltså man hälsar på ägaren / ledaren och låter därmed hunden / hundarna se om flockledaren godkänner besöket eller inte.
Därefter tar hunden kontakt vid behov, om besökaren är godkänd av flockledaren.
Om besökaren inte är godkänd har hundarna rätt att hjälpa flockledaren att jaga bort besökaren (om ägaren /ledaren tillåter detta).
Accepterar ägaren / ledaren besökaren kan hundarna komma fram efter behag, när de känner att det är ok.
Vissa hundar kommer före, vissa kommer efter, det betyder inte alltid att vissa hundar är "rädda". Har man t ex en fis förnäm hund, som t ex min dotters Borzoi, så vägrar hon att trängas med slynglarna, när alla hälsar och stöket lagt sig, då kan hon värdigt gå fram, ifall inte besökaren vid det här tillfället mist intresse för henne, då skiter hon i dem! Hon fjäskar inte för någon (annat än mig).
En del ungdomar känner också sin begränsning och vill inte hälsa förrän de vuxna har hälsat, så de ser att det är ok, det är normalt beteende i en flock, de yngre väntar till de äldre är färdiga, precis som alla hundar ska vänta till ägaren / ledaren är färdig.
Att försökta tvinga sig på en hund, och träna den genom att tvångshålla den och föra det fram till besökare är ett mycket effektivt sätt om man vill lära hunden att besökaren är farlig. Ha tålamod med hunden och visa den att allt är bra.
En bra signal som man som ägare kan ge hunden är genom att ta i besökaren, ta i hand, krama om besökaren, klappa dem på axeln eller liknande, så ser hunden att besökaren är fullständigt ofarlig och högst välkommen.
Har man äldre, försiktiga hundar bör de inte få chans att lära upp eventuella yngre hundar till det beteendet, om man inte vill ha rädda hundar, vill säga.
En hund som lever i ständig rädsla mår dåligt, den får heller sällan ett friskt och fullångt liv.
GRUNDREGLER FÖR EN LYCKLIG HUND
En hund behöver motion (den ska få vara aktiv), krav (det ska finnas bestämda regler), disciplin (den ska lyda sin ägare i de krav man ställer på den, det är upp till ledaren att ställa rimliga krav), uppskattning (den ska känna sig uppskattad och behövd) och kärlek (= mat).
Genom att ha positiva förväntningar på hunden ges ömsesidigt förtroende och uppskattning.
Hundar är handikappade mentalt jämfört med oss. En hund kan t ex inte ta hem mat på bordet till oss. De har inte en chans när det gäller att förstå och följa de komplexa regler och samhälle vi lever i.
Hundar är tacksamma att överlämna ledarskap till den mest kompetenta, som alltså ska vara människan. Hunden är nöjd med att vara underordnad och uppskattad i flocken. Den känner trygghet under en stark flockledare.
Om den mänskliga ledaren inte är en ledare, måste hunden motvilligt och osäkert sköta denna roll, med ett katastrofalt resultat!
Katastrof för hunden och inte minst också för människan!
DOMINANS - LEDARSKAP
Att vara dominant och visa starkt ledarskap låter i vissas öron ganska otrevligt, men låt mig förklara.
En dominant hund eller människa, en som de andra ser upp till och tyr sig till vid krissituationen är oftast en väldigt lugn varelse, en som inte startar bråk i onödan, men när det verkligen gäller tar den ledning på ett lugnt och tryggt sätt, därför att alla tyr sig till dem för de utstrålar trygghet.
En riktig ledare är dominant men aldrig elak, förlorar aldrig humöret, de skriker inte / skäller inte.
En dominant leder är ganska "overklig", den står liksom över de andra utan att göra någon väsen av det, en ledares utstrålning kräver respekt. Man kanske inte ens i vardags situationer lägger märke till en ledartyp så mycket. En dominant ledare är snäll, tålmodig men bestämd.
Bestraffning är inte dominans! Var vänlig mot din hund.
En grupp runt en bra ledare är trygg och lugn. En dominant ledare är någon att se upp till och har man en sådan ledare i sin familj / flock behövs inga uppror och få problem kommer att uppstå.
Har man en större grupp hundar är det dessutom viktigt att ha bra ledare bland hundarna också, att ha en bra ledare gör hela skillnaden för alla parter, även de hundar som är lägre i rang än de andra, de blir också lyckligare och tryggare hundar.
Här kommer några exempel på olika vanliga symtom som hunden kan få när den har för svagt ledarskap:
Hunden kissar inne eftersom den måste markera att den är ledaren i huset.
Hunden är extremt stressad för att den saknar trygghet som kommer med ett starkt och säkert ledarskap.
Hunden är rädd för att allt är så osäkert, eftersom den inte finns en stark ledare.
Hunden tuggar söder saker. Den har ingen respekt för dina saker eftersom du inte är stark ledare.
Hunden skäller mycket. Hundar som skäller mycket är osäkra, hundar med svagt ledarskap blir osäkra.
Hunden stjäl saker och vägrar lämna tillbaka dem eftersom den är bäst i avsaknad på starkt ledarskap.
Hunden vaktar personer, revir och / eller saker. Allt tillhör hunden eftersom hunden anser sig vara bäst.
Man ska ha några väldigt bestämda regler. De viktiga reglerna man har ger man aldrig vika ifrån.
Har man en hund som redan provat på att vara ledare så får man ta till "hårdare" metoder än vad man behöver ta till om hunden haft bra ledarskap från början. Man måste också bli extra konsekvent än när man har den rätta starten.
Är man en svag ledare och behöver förstärka ledarskapet finns det vissa övningar man kan ta till för att stärka sitt ledarskap och därmed dämpa symtomen som hunden lider av. Här kommer några exempel.
Träna hunden i sitt, ligg och kryp. Låga positioner gör att du "står över" hunden, alltså är den starkaste ledaren.
Låt inte hunden ligga i säng och andra möbler. Om ni har den i möbler, låt den flytta sig när du ska sätta dig. Du som stark ledare kräver din plats. Att låta hunden ta högsta platsen bokstavligen, ger hunden psykiskt övertag över dig.
Låt hunden vara sist att hälsa på främmande (om hunden inte är skygg för folk). Flockledaren (d v s människan / människorna) godkänner gäster först.
När du kommer hem och hunden varit ensam, hälsa inte på hunden förrän du bestämmer, låt inte hunden leda hälsandet. Om hunden fodrar uppmärksamhet, gör dina saker utan minsta uppmärksamhet på hunden, när hunden lugnat sig kan du klappa den lite svagt och säga hej på dig, låt det sedan vara med det. Gör inte hunden upphetsad, behåll kontrollen! Om du hälsar översvallande på hunden vid hemkomst, frågar du hunden om lov om att få återinträda i din egen flock och i ditt eget hus, där dessutom du ska föreställa ledare!
Låt hunden sitta fint innan den får sin mat, träna den att vänta på kommandot 'var så god'. Då är du ledaren som vänligt ger hunden mat. Alltså då är du top dog i familjen. Hunden får endast mat när den är lugn och uppmärksam på dig. Hunden ska vara sansad och inställd på dig (givaren) innan den får sin mat.
Gå inte i kamp med hunden!!! Detta är oerhört viktigt, undviker man kamp situationer slipper man bråk, bråk är inte en ledares bästa utväg, att gå i kamp visar att man sätter "motparten" så högt att den är värd att kämpa mot, alltså att du är så svag så du måste kampa mot en hund.
Uppkommer situationen där du måste gå i kamp (t ex om hunden fått tag i något giftigt eller dylikt som måste tas ifrån den fort för att hunden inte ska skada sig), tänk efter först hur du ska lägga upp det hela, så hela ingreppet sker snabbt och kvickt, utan någon som helst tvekan. Misslyckas strategin så ge dig inte förrän du lyckats i vilket fall, håll på tills du lyckas.
Om hunden är i din väg, mota med den så den får vika för dig. Du ska absolut inte slå eller sparka hunden eller på annat sätt göra illa den, du får heller inte skrika åt hunden eller på annat sätt "tappa humöret", bara gå rakt fram och kräv ditt utrymme. Respektera endast hundsängen, där ska hunden vara totalt trygg och skyddad från allt. Resten av hemmet är ditt, eftersom du är ledaren. Hundsängen bör placeras lågt, alltså på golvet.
Låt hunden sitta, gå ifrån den, kortare avstånd först, längre sedan, efter lämplig tid återvänder du till hunden och talar om för den att den var duktig. Nästa gång sätter du hunden, går ifrån den och efter lämplig tid, ropar in hunden till dig och berömmer den när den kommer. Kör varannan gång att gå tillbaka, varannan gång får hunden komma. Väntetiden innan du ropar, eller går tillbaka, ska variera. Det är bra om avståndet varierar också, och så även platsen du tränar på.
Fjärrdirigering, få hunden att stå, ligga och sitta från distans.
Gå och lägg dig. En bestämd plats som är hundens. Ett ställe där man förvisar hunden, speciellt när den gjort något sattyg.
Inget kommer att lyckas om ägaren inte ändrar inställning och tar ledarskap. Det är alltså frågan om ägarens inställning och attityd.
Hundar är intresserade av människors tal och uttryck, de iakttar människor , vilket vargar undviker.
Hundar tolkar vår kommunikation ofattbart bra, bättre än många vet. Vargar har inte denna förmåga. Schimpansen har delvis denna förmåga, men inte närheten av lika bra som hundar!
Hunden kan ofta utan uppehåll iaktta människan när människan gör något annat, hunden kan ägna större delen av sin tid till att endast lära känna människorna, och de vill göra det också! De är framavlade för detta sedan många årtusenden, det är massor av generationer med tanke på hundens snabba generationsskiftningar.
Hundar är i regel lätta att förstå, de har riktigt övertydliga uttrycksmedel. Även människor utan hundkännedom förstår ofta hundar ganska bra.
Exempel på hundens uttrycksmedel är ljud så som morrande, ylande, skällande m m. Svans, öron och ragg. Visa tänder. Luktmarkeringar. Kroppsspråk.
Folk med lite mer hunderfarenhet lägger in eget tolkande i hundens uttryck och kroppsspråk, däri börjar det ofta gå fel och hundar tyds felaktigt, de förmänskligas oftast.
Duktigt folk med riktigt mycket kvalitets erfarenhet har gått tillbaka till att tyda hund som det är, hunden är enkel, spontan, direkt och lever här och nu. Det är enligt mig en av hundens största tillgångar för oss människor. Det är också denna egenskap som ligger till botten för att man kan träna om en hund som tidigare blivit felaktigt behandlad.
Promenader är ett ypperligt tillfälle att utöva kontakt och ledarskap.
Motion dämpar dessutom hundens energi och gör då hunden lättare att hantera och kontrollera.
En dominant, framfusig hund som man vill hålla tillbaka kan man med fördel låta gå "fot" med max huvudet i höjd med ditt knä.
I samband med promenader etableras ledarskap. Hunden lär sig också följa krav. Flockledaren ska uppträda med självförtroende, auktoritet, uppmärksamhet och visa det i sin hållning och uppträdande.
Hundar är uppmärksamma på kroppsspråket och vill ha en säker ledare, vi svenskar vill inte verka kaxiga och är lite väl medveten om att man kan bli kritiserad av andra, men i detta sammanhang behövs faktiskt lite mer självförtroendet i sin utstrålning än vad som är på modet i Sverige idag.
Hundar är ju jägare och flockförsvarare och har en tendens att på eget bevåg dra igång på ett kort ögonblick till hög energinivå, speciellt om hunden ser sig som flockledare.
Vi måste under promenader utnyttja träningstillfällena som ges och sätta igång "mot attack" mot problemet med samma snabbhet som en hund. Vi måste visa att vi är ledaren och att situationen inte kräver att man dödar en främmande hund utan att det är lugnt och så måste vi kräva av hunden att den spänner av.
Koppla gärna hunden, för den något bakom dig, vänd ryggen mot främlingen och mota med din egen hund, ta hela kroppen till hjälp om det behövs. Ändra riktning ifall resultat inte uppnås! Direkt när den släpper situationen måste du visa vänlighet så den förstår när den gör rätt, men hetsa inte upp hunden!
DETTA ÄR OERHÖRT VIKTIGT I MITT TYCKE,
GRUNDEN TILL ATT FÅ HUNDAR ATT FÖRSTÅ VAD SOM ÄR RIKTIGT OCH BRA
Hundar som uppträder oönskat, t ex en hund som är för framfusig eller tillbakadragen, för att endast beskriva två motsatta egenskaper.
För att förmedla till hunden att detta inte gillas gör man enklast genom att inte ge hunden minsta uppmärksamhet när de är i det felaktiga tillståndet, på inget vis belöna det oönskade beteendet. I värsta fall kan man t o m få markera ogillande för att få hunden att förstå att den går för långt, t ex fnyser och tittar på hunden, pekar finger mot den och säger - "usch vad knäpp du är". Man får inte på något vis göra illa hunden, det leder bara till rädsla, det vill vi inte att hunden ska uppleva.
Mat = belöning enligt hundars uppfattningsvärld. Mat kan ges som beröm, NÄR hunden har LUGNAT ner sig (för den överlivliga hunden) eller KOMMER FRAM (för den rädda hunden).
Motsatsen är att göra en hund nervös, mentalt handikappad, om man försöker "trösta" den när den är uppträder felaktigt. Hunden är ingen människa!
Man måste markera tydligt hur den ska uppföda sig, det beteendet ska man belöna! Man visar då hunden uppmärksamhet.
Hunden kan inte förstå ord som du försöker förklara med eftersom den inte är en människa, du måste "prata" med hunden på det språk den förstår, d v s i handling genom hur du uppträder och därmed förmedlar vad som är bra och vad som är mindre bra (= inte roligt).
Man får till exempel aldrig gulla med en hund som är nervös och stressad, detta tillstånd SKA INTE belönas med NÅGON SOM HELST uppmärksamhet. Detta är oerhört viktigt och en ytterst vanligt misstag många gör, utan att ens vara medvetna om det!
Förstå din hund för att kunna utöva rätt sorts ledarskap.
Hundar är tydliga och lättförståliga. Vi ser lätt deras glädje, aggressivitet och tiggande.
Hunden verkar förstå vårat kroppsspråk väldigt bra. De är duktiga att iaktta och läsa oss, de har massor av tid att iaktta oss när vi gör saker, kör bil, skurar, lagar mat, krattar o s v.
Oftast blir det hundens uppgift att lära känna oss. Vi "hjälper till" (eller stjälper) genom det sätt vi uppträder på.
Hundar kan ta hjälp av eventuell övrig flock för att lära sig läsa ägaren eller uppträda korrekt i givna situationer.
Hunden är extremt medveten om vårat självförtroende och de vet mycket väl vad vi hinner med att se eller inte hinner med att se.
Hundens förmåga att läsa oss spelar en stor psykologiskt roll för hunden.
Vi människor behöver lära oss vad som krävs av OSS för att fostra hunden.
Hundar vill ha en stark, tydlig och konsekvent ledare som visar uppskattning. Om vi är vaga och behandlar hunden som jämlik blir den lätt osäker och känner sig utlämnad till en svag ledare och kan känna sig tvungna att överta kommandot, med katastrofala följder.
Hundar förstår pekande.
Rovdjur i flock iakttar varandra vid t ex jakt, de ser åt vilket håll jaktkamraterna tittar / pekar med näsan.
Vargar som socialiserats på lika villkor som hundvalpar, förstår inte pekande från människor.
Vargar i det vilda förstår sina flockmedlemmar utmärkt och ser åt vilket håll de "pekar" med näsan när det gäller att t ex markera vad fienden kommer ifrån, var bytesdjuren är o s v.
Hundar förstår pekande från hundkompisar så väl som av människor! Hunden är avlad för att fungera med människan och leva i symbios med människan.
ÖVERLÅT SITUATIONER
Det finns situationer när människor är osäkra och har svårt att uppträda säkert, i dessa situationer är det inte dumt att överlåta situationen till någon annan.
Ägaren kan då med fördel smygkika på vad som händer och därmed lära sig tyda sin hund och hur den fungerar. Att följa skeendet när du är med kan göra att den fortsätter att läsa av din osäkerhet och därmed får överlåtelsen ingen eller liten betydelse.
Detta betraktande utifrån gör det oftast lättare att tolka hunden i situationen och ger ett annat perspektiv. Man får lite distans. Ägaren kan därmed så småningom känna sig säker med hunden och ta över situationen.
Det viktiga vid överlåtandet är att människan som tar över känner sig säker på situationen eller rent "skiter i" hur hunden uppträder.
Uppdaterad 2012-01-15